為深化鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，進一步加強黨員干部精神狀態、工作作風發生轉變，從而推動優質高效地完成集團下達的目標任務，高新公司以作風建設專項整治行動提升年為契機，組織黨員干部開展作風建設自查自糾。
黨員干部從目標任務及重點工作、歷史遺留、債權清收、資產管理、干部隊伍建設、日常工作等方面，以刀刃向內的勇氣、刮骨療傷的決心，深究形式主義、官僚主義兩方面存在的“肝風內動”“血虛生風”問題，找準具體表現，列出問題清單，明確改進措施和整改時限。
下一步，高新公司黨員干部將堅持問題導向，對查擺出的問題把脈問診、追根溯源、逐一落實，做到立知立改、即行即改、真改實改。堅持“當下改”和“長遠立”相結合，以身作則，率先垂范，感染和發動職工群眾轉變作風，激發職工群眾工作熱情，匯聚落實工作的強大合力，全面完成集團下達的目標任務，這就是公司高質量發展的“小切口、大成效”。
